Description détaillée du poste

Position type: Consultant
Location: Burundi
Division/Equivalent: Nairobi Regn'l(ESARO)
School/Unit: Burundi
Department/Office: Bujumbura, Burundi
Categories: Facilities Management

 Terms of Reference-Consultant (e) Architecte d'Interieur .pdf

L'UNICEF travaille dans certains des endroits les plus difficiles du monde, pour atteindre les enfants les plus défavorisés de la planète. Pour sauver leur vie. Pour défendre leurs droits. Pour les aider à réaliser leur potentiel.

Dans 190 pays et territoires, nous travaillons pour chaque enfant, partout, chaque jour, afin de construire un monde meilleur pour tous.

Et nous n'abandonnons jamais.

Pour chaque enfant, un champion

Au Burundi, l'UNICEF a un portefeuille de responsabilités très variées, mais toutes avec le même objectif qui est d'appuyer le gouvernement et les autres parties prenantes à réaliser les droits économiques, sociaux, culturels, politiques et civils des enfants. Le programme de pays de l'UNICEF au Burundi vise à améliorer la vie des enfants et des femmes dans les domaines clés suivants : Santé infantile et maternelle, la nutrition, l'éducation, Protection de l'enfant, Eau, assainissement et hygiène, politique sociale et plaidoyer, Autonomisation des adolescents et résilience des communautés et Réponse humanitaire.

C'est dans ce cadre que s'inscrit la consultance qui va  assister l’ensemble du bureau UNICEF Burundi ainsi que ses partenaires dans l’emménagement des nouveaux locaux devant servir de bureau commun pour l’UNICEF et les Agences des NU participantes.

Comment pouvez-vous faire la différence?

Le/la consultant/e devra:

• Entreprendre des visites préalables et régulières des lieux sachant qu’il/elle devra travailler à partir du site où un espace de travail lui sera réservé [le Consultant devra disposer de ses équipements de travail et de son propre ordinateur y compris tous les logiciels requis et utiles pour la conduite de ses activités (ArchiCAD, Auto Cad, Space Designer 3D etc.)].
• Echanger avec l’UNICEF sur le projet (recueil des besoins, relevés des mesures, photos sur place, etc.).

• Faire un état des lieux afin de cerner toutes les contraintes, qu'elles soient d'ordre technique (murs porteurs, conduits divers...) ou réglementaire et Préparer la mise en plan de l’existant (des esquisses de plans existants pourront lui être partagées).

• Préparer ou réajuster les plans techniques existants suivant les modifications envisagées par l’UNICEF : électricité, plomberie, éclairage
• Définir le cahier des charges des potentiels futurs prestataires de service et contractants sur la base de profondes discussions à tenir avec l’UNICEF et ses partenaires et Conduire l’étude de la faisabilité technique.

• Conseiller sur la sélection de matériaux et d’équipements envisagés.

• Produire les dessins sur papiers comme sur ordinateur (CAO) et produire les plans d’aménagement avec simulation 3D

• Produire les plans des diverses installations « électriques, informatiques, téléphoniques, alarme et système de surveillance » suivant les recommandations des services ICT et sécurité de l’UNICEF

• Elaborer des spécifications techniques détaillées pour l’exécution de différentes catégories des travaux
• Préparer une proposition finale y compris les calculs détaillés des quantités de travaux à exécuter avec l’ensemble des éléments par catégorie de travaux et élaborer un budget provisionnel (élaborer les devis quantitatifs et estimatifs par catégories de travaux (partitionnement/aménagement, installations électriques, informatiques, téléphoniques, alarme et système de surveillance).

• Rédiger les termes de références destinés aux dossiers d’appels d’offres (DAO) ou sollicitations relatives à la réalisation/l’exécution des travaux

• Participer et assister au processus de passation de marché (visites guidées des soumissionnaires, évaluation des offres des soumissionnaires, sélection et coordination des entreprises qui interviendront sur le chantier en rapport avec tous les corps d’état)

• Contribuer à l’organisation du lancement des travaux, au suivi, à l’évaluation et à la réception des travaux

• Effectuer toute autre tâche en rapport avec l’emménagement.

Pour être un champion "pour chaque enfant", vous devrez avoir...

• Diplôme Supérieur de Niveau bac + 3 minimum Diplôme dans les disciplines suivantes: Architecture d’Intérieur, Ingénierie Génie Civil, Décoration d’Intérieur ou toute autre domaine associé
• Minimum 5 ans dans le domaine de conception d’architecture (interior design)
• Bonnes compétences en dessin, sur papier comme sur ordinateur (CAO, DAO etc..), afin de présenter un projet, et de le modifier jusqu'à l'accord du client;Maitrise de plans 3D;Maitrise de gestion de projets et suivi de travaux;Maitrise de la préparation des termes de référence et des documents prérequis à la passation des marchés.
• Maitrise du Français : obligatoire (parlé et écrit) / Anglais un atout

Comment postuler 

Les candidat(e)s intéressé(e)s doivent soumettre :

• Un Curriculum Vitae ou Résumé.
  • Copie des diplômes et attestations de travail ou de consultance antérieure
  • Une Offre Technique montrant la compréhension des tâches.
  • Offre Financière en BIF indiquant le coût de la consultation, y compris les frais de déplacement et de séjour, le cas échéant)
  • Exemples de travaux antérieurs pertinents liés aux livrables.

Pour chaque enfant, vous démontrerez …

Les valeurs d'UNICEF d'attention, respect, intégrité, confiance et responsabilité ainsi que les competences en communication, travail en équipe et orienté vers les résultats.  http://www.unicef.org/about/employ/files/UNICEF_Competencies.pdf

L'UNICEF est attaché à la diversité et à l'inclusion au sein de son personnel et encourage tous les candidats, quels que soient leur sexe, leur nationalité, leurs origines religieuses et éthniques, y compris les personnes handicapées, à postuler pour devenir membre de l'organisation.

L'UNICEF applique la politique de tolérance zéro à l’égard toute conduite jugée incompatible avec son mandat et avec les normes de conduite des fonctionnaires des Nations Unies, notamment l’abus ou l’exploitation sexuels, le harcèlement sexuel, l’abus d’autorité et la discrimination. L’UNICEF adhère aussi strictement au principe de la protection de l’enfance. Tout candidat considéré pour un recrutement fera l’objet d’une vérification rigoureuse des références et des antécédents et devra adhérer à ces normes et principes.

Remarque:

- Seuls les candidats présélectionnés seront contactés et passeront à la prochaine étape du processus de selection.

Les personnes recrutées dans le cadre d’un contrat de consultant (consultant) ne seront pas considérées comme des « membres du personnel » en vertu du Statut et du Règlement du personnel des Nations Unies et des politiques et procédures de l’UNICEF, et n’auront pas droit aux avantages qui y sont prévus (tels que les droits aux congés et la couverture d’assurance maladie). Leurs conditions de service seront régies par leur contrat et les Conditions Générales des Contrats pour les Services des Consultants. Les consultants sont responsables de déterminer leurs obligations fiscales et du paiement de toutes les taxes et / ou droits, conformément aux lois locales ou autres lois applicables.

Le/la candidat(e) sélectionné(e) est  responsable de s’assurer que le visa (applicable) et l’assurance maladie nécessaires à l’exécution des fonctions du contrat sont valables pour toute la durée du contrat. Les candidats sélectionnés sont soumis à la confirmation du statut entièrement vacciné contre le SRAS-CoV-2 (Covid-19) avec un vaccin approuvé par l’Organisation mondiale de la Santé (OMS), qui doit être rempli avant de commencer la mission.

Postuler en ligne maintenant sur le site web de l'UNICEF